历史和现实都表明，一个政党、一个国家能不能不断培养出优秀领导人才，在很大程度上决定着这个政党、这个国家的兴衰存亡。我们党之所以能够始终保持强大的创造力、凝聚力、战斗力，成为革命、建设、改革事业发展的中流砥柱，团结带领人民战胜各种艰难险阻、取得一个又一个胜利，一个十分重要的原因就在于高度重视培养造就能够担当重任的干部队伍。新时代，我们党要团结带领人民实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须贯彻新时代党的组织路线，努力造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。

　　树立德才标尺，选好人。古人讲：“德薄而位尊，知小而谋大，力小而任重，鲜不及矣。”如今，习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上鲜明提出以史为鉴、开创未来，必须不断推进党的建设新的伟大工程，强调着力建设德才兼备的高素质干部队伍。坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，在以事择人、人事相宜上下功夫，注重在“赛马场”上选“千里马”、在实践实战中选实干家，把那些既干净又能干成事的干部发现出来、任用起来，确保干部德配其位、才配其位，以德才标准树立选拔干部之“标尺”。

　　坚持严的基调，管好人。瞻仰红色旧址，牢记入党初心；以案明纪，“零距离”开展纪法教育；进行廉政家访，引导干部深化家风和作风建设……高素质干部队伍建设离不开以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部，把全面从严的要求不折不扣贯彻到干部工作全过程，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。党的二十大报告提出：“坚持把政治标准放在首位，做深做实干部政治素质考察，突出把好政治关、廉洁关。”一身正气、两袖清风，是共产党人的做人之本；洁身自好、克己奉公，是领导干部的从政之基。保持清正廉洁既是我们党推进党风廉政建设和反腐败斗争的内在要求，也是共产党人最基本的价值操守，对广大党员干部而言，廉洁自律这根弦永远不能松。

　　严管厚爱结合，用好人。“为政之要，莫先于用人。”对领导干部而言，要认真思考“怎样才是好干部、怎样成长为好干部”；对组织工作者来说，要思考“怎样把好干部用起来”。人们常说，用人是一门“技术活”。人尽其用就是让骏马到草原驰骋、让雄鹰去搏击长空。其实，选人用人不只是“技术活”，更是“政治活”，最重要的是把好用人导向的“方向盘”，用好评价标准的“指挥棒”。习近平总书记在二十大报告中指出“坚持严管和厚爱相结合，加强对干部全方位管理和经常性监督，落实‘三个区分开来’，激励干部敢于担当、积极作为”。唯有加强对干部的管理和监督，才能进一步激励广大干部新时代新担当新作为，才能将新时代高素质干部队伍用好。（尹畅）